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海南（海口）特殊教育学校 2026年面向全国自主公开招聘 事业单位工作人员，具体岗位详情、报名条件等一起来看看吧！
海南（海口）特殊教育学校 2026年面向全国自主公开招聘事业单位工作人员公告 （第1号）
海南（海口）特殊教育学校是一所以培养听障、视障、智障（含脑瘫、孤独症）学生为主，集学前教育、九年义务教育、中等职业教育为一体的综合性特殊教育学校。学校位于海南省海口市龙华区迎宾大道，与海南消防培训基地毗邻，隶属海口市教育局，为正处级事业单位。根据《海南省人力资源和社会保障厅关于印发〈海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》（琼人社规〔2025〕2号）文件精神，结合我校实际，现将招聘有关事项公告如下：
此次公开招聘遵循公开、公平、公正、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法，面向全国公开招聘事业编制教职工。
本次公开招聘工作人员共14名。具体详见《海南（海口）特殊教育学校2026年面向全国自主公开招聘事业单位人员岗位表》（附件1）。被聘用者为事业单位工作人员，可按有关规定享受海口市人才优惠政策，并视岗位享受政策规定的薪酬待遇。
5.应聘时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员应征得原所在单位同意方可报考，按照人事管理权限，必要时应征得单位主管部门同意；省外在编教师需征得所在单位同意方可报考。
（6）拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
符合岗位所需要的年龄、专业、学历、学位、教师资格、职业资格等其他条件，具体参见附件1。
1.应届毕业生须在2026年7月31日前取得相应学历、学位、教师资格等证书，如不能在规定时间内取得将取消招聘资格。
2.单位同意报考证明（附件4）：报考时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员，须按照人事管理权限，上传所在单位或主管部门同意报考证明（加盖公章），省外在编教师上传所在单位同意报考证明。
4.本次招聘专业参照研究生学位授予和人才培养学科目录、普通高等学校本科专业目录及职业教育专业目录（以下简称《专业参考目录》，详见附件3）。《专业参考目录》仅供本次招聘过程中进行专业条件设置和报名、资格审核时参考使用。由于各类院校专业名称设置繁杂，且每年均有新设专业、自主设置专业出现，《专业参考目录》尚无法涵盖所有专业。报名阶段，报考人员专业与《专业参考目录》专业相近或者属目录中没有的专业，应当在报名系统中如实输入具体专业名称，并上传所在学校或学院开具的课程设置证明等材料，由招聘工作领导小组按照具体职位需求及专业一致性原则予以认定。招聘工作领导小组负责对专业审核结果进行解释。
招聘信息在海口市人力资源和社会保障局（）、海口市教育局网站（）及海南（海口）特殊教育学校官网（）发布。招聘公告发布至报名结束不得少于7个工作日，其中报名时间不得少于5个工作日。后续招聘工作中的补充公告和拟聘用人员公示等信息在与招聘公告相同范围内发布。其他公告在海南（海口）特殊教育学校网站发布。
招聘采取网上报名的方式，资格初审在网上进行。报名时间：2026年7月7日9:00至2026年7月14日12:00，逾期不再受理。网上报名链接：（）。
3.严格按照岗位要求报名，个人条件与报考岗位要求不符的，考试成绩无效，一切后果由报考者本人承担；
4.报考者提供的联系电话应准确无误并保持通信畅通，确保能够及时联系；因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由报考者本人承担。
1.海南（海口）特殊教育学校2026年面向全国自主公开招聘事业单位人员报名登记表（附件2，彩打，附照片，考生本人须在承诺人签字）；
4.与应聘岗位相匹配的学历及相对应学位证书（硕士研究生及以上学历报考的必须提供本科阶段学历学位证）。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关认证证书等。如报名时暂无法提供，须就本人学历学位证提供承诺书，承诺2026年7月31日前取得学历学位证，否则取消聘用资格，详见附件5；
5.教育部学历证书电子注册备案表，即从中国高等教育学生信息网（）下载打印的学历认证材料（学历证书电子注册备案表，有二维码标识）；未取得毕业证和学位证的高等院校2026年应届毕业生从中国高等教育学生信息网（）下载打印的学历认证材料（教育部学籍在线验证报告，有二维码标识）；
6.教师资格证（应届毕业生报名时暂无法提供，须就本人教师资格提供承诺书，承诺2026年7月31日前取得对应学科的相应层次教师资格证，否则取消聘用资格，附件5）；
7.报考时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员应征得原所在单位同意方可报考，按照人事管理权限，必要时应征得单位主管部门同意；省外在编教师需征得所在单位同意方可报考。（附件4，加盖公章）；
1.招聘单位或主管部门参与资格审查的在编在岗人员不少于2人，根据招聘条件及岗位要求，对报名人员的基本信息、所提供的材料等进行资格初审，资格初审在完成后及时公布。网上报名系统在2026年7月14日12时后不再接受考生新注册报名。已经提交报名材料的考生，须在2026年7月14日12时前及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审核通过的，不得改报或再报其它岗位。资格审查未通过的，应于2026年7月14日17时前补充材料重新提交或改报，如果在规定时间内未重新提交的，视为自动放弃考试资格，改报后资格审查仍未通过的，不能参加考试。系统将于2026年7月14日17时准时关闭。
报考人员只限报一个招考岗位，按岗位的招聘数与应聘该岗位符合报考条件人数的比例原则上不低于1:3方可进行笔试，岗位未达到开考比例的，取消该岗位的招聘。招聘岗位被取消的，不再安排相关考生再次报名。
（2）资格审查贯穿于公开招聘全过程，考前资格审查只是对报考人员提供材料的初步审查；在公开招聘过程中，对弄虚作假，不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格；
（3）聘用人员最低服务年限5年（含试用期），5年内不得调动或参加各类招聘（录）考试。
考试采取笔试和面试相结合的方式，先笔试，后面试。综合总成绩实行百分制计分，综合总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。依据“四舍五入”法，综合总成绩折算精确到小数点后两位。笔试、面试时间及地点具体安排会在海南（海口）特殊教育学校网站公告。
1.笔试。采取闭卷形式。教师岗位要求应聘者依据“课程标准”，根据指定的教学内容、课题和要求，写1课时的教案。非教师岗位重点考核本岗位专业理论知识、公共基础知识等。
笔试成绩和合格分数线在海南（海口）特殊教育学校官网上公示。按笔试成绩从高到低的次序，以1:3的比例确定面试人选。笔试成绩末位并列的，同时进入面试范围。笔试合格分数线分，达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定。
面试资格复审人选按笔试成绩从高到低的次序，按1:3的比例确定面试资格人选。笔试成绩末位并列的，同时进入面试范围。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定。因应聘人员放弃或资格复审不合格等原因产生的空缺，在笔试成绩合格分数线以上的考生中由高到低依次递补，并在面试前在海南（海口）特殊教育学校官网公布名单。
资格复审时间和地点另行通知，在规定时间内不参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。资格复审须按要求提交报名材料清单（附件6）的原件和复印件。
3.面试。通过资格复审人员参加面试，面试合格分数线分的应聘人员，取消其录用资格。
幼儿教师1（学前教育）岗位：微格教学，内容包含模拟课堂教学和现场问答；基本能力测试，内容包含讲故事、视唱、钢琴即兴伴奏、即兴舞蹈、现场美术创作五项随机选题作答和个人特长展示。
幼儿教师2（康复）岗位：微格教学，内容包含模拟课堂教学和现场问答。根据应聘者应聘岗位所涉及学段、学科的微格教学课堂和答辩题目。
中职实习指导教师（面点、中餐烹饪、家政服务）岗位：①微格教学（模拟课堂教学）和现场问答。根据应聘者应聘岗位所涉学段、学科的微格教学课题和答辩题目。满分为100分，占面试总成绩的40%。
②专业实践操作：主要考查应聘教师的专业基本功及专业实践能力。满分为100分，占面试总成绩的60%。
面试人员凭本人身份证原件或社保卡原件、准考证参加面试，面试结束后，考生在候分区当场核对本人的抽签顺序号、面试成绩，确认无误后签名离场。
5.确定入围拟聘人选。海南（海口）特殊教育学校网站及招聘点向社会公告“确定入围人员”。
如报考同一岗位的有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列，以笔试成绩高者入围；如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，加试形式待定，按加试成绩高低顺序排列。
根据考试综合成绩从高分到低分，按拟招聘岗位1:1的比例确定体检人选，体检由招聘单位统一组织在县级以上综合性医院进行体检，体检费用由本人承担。体检按照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定执行；体检结果应及时告知体检环节的应聘人员。应聘人员对体检结果有异议的，可根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2号）第三十九条之规定，自收到体检结果之日起7天内向提出复检要求。复检应另外选择同级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检监察人员参与。体检不合格者，不进入考察环节。
体检合格的入围人员进入考察环节。由招聘单位对其德、能、勤、绩、廉以及对所报考岗位的工作适应情况进行考察。
体检、考察不合格或自愿放弃的，不予聘用。自愿放弃的，须提交自愿放弃书面说明，明确应聘岗位、放弃原因等，本人签名。空缺的岗位名额，可在应聘相同岗位的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。递补名单在海南（海口）特殊教育学校官网发布。
经考试、体检、考察合格后，确定拟聘人选，拟聘人员名单在海口市人社局网站、海口市教育局网站（）、海南（海口）特殊教育学校官网（）公示5个工作日。
体检、考察及公示期间，如考生放弃，或有群众反映问题，经查实不宜录用的，一律不予录用。空缺岗位可结合用人单位实际情况决定是否进行递补。如需递补，按考试成绩从高分到低分依次递补，公示期满后空缺岗位不再进行递补。
本次公开招聘入围体检及后续环节人员，在本次招聘公示期结束前，不得报考海口市教育局其他直属单位开展的公开招聘，对重复报考扰乱秩序的，纳入市局招聘诚信档案。
拟聘人员公示期满无影响聘用问题的按有关程序报海口市人力资源和社会保障局核准备案，并办理有关聘用手续。被聘用人员最低服务年限5年（含试用期），有一年（含）以上工作经历的试用期6个月，应届毕业生或不满一年工作经历的试用期12个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用。拟聘人员无正当理由未配合办为理聘用手续的，取消聘用资格。
（一）本公告冠有“以上”“以下”的均含本级，如“本科以上”即含本科学历。
（二）拟聘人员在拟录用前，因违纪等原因受到学校、单位处分或行政处罚的，用人单位有权取消聘用资格。
（四）本次招聘不指定考试教材，不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘的组织方无关。
公开招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）、《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》（琼人社规〔2025〕2号）的各项纪律规定。
公开招聘工作接受市人力资源和社会保障局和市纪委监督指导，自觉接受群众监督。
报名系统技术支持电线：海南（海口）特殊教育学校2026年面向全国自主公开招聘事业单位工作人员岗位表
附件2：海南（海口） 特殊教育学校2026年面向全国公开招聘事业单位工作人员报名登记表
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海南海口特殊教育学校2026招聘事业单位工作人员（岗位+报名+条件） - 海口本地宝
海南（海口）特殊教育学校 2026年面向全国自主公开招聘 事业单位工作人员，具体岗位详情、报名条件等一起来看看吧！
海南（海口）特殊教育学校是一所以培养听障、视障、智障（含脑瘫、孤独症）学生为主，集学前教育、九年义务教育、中等职业教育为一体的综合性特殊教育学校。学校位于海南省海口市龙华区迎宾大道，与海南消防培训基地毗邻，隶属海口市教育局，为正处级事业单位。根据《海南省人力资源和社会保障厅关于印发〈海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》（琼人社规〔2025〕2号）文件精神，结合我校实际，现将招聘有关事项公告如下：
此次公开招聘遵循公开、公平、公正、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法，面向全国公开招聘事业编制教职工。
本次公开招聘工作人员共14名。具体详见《海南（海口）特殊教育学校2026年面向全国自主公开招聘事业单位人员岗位表》（附件1）。被聘用者为事业单位工作人员，可按有关规定享受海口市人才优惠政策，并视岗位享受政策规定的薪酬待遇。
5.应聘时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员应征得原所在单位同意方可报考，按照人事管理权限，必要时应征得单位主管部门同意；省外在编教师需征得所在单位同意方可报考。
（6）拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
三）其他条件符合岗位所需要的年龄、专业、学历、学位、教师资格、职业资格等其他条件，具体参见附件1。
1.应届毕业生须在2026年7月31日前取得相应学历、学位、教师资格等证书，如不能在规定时间内取得将取消招聘资格。
2.单位同意报考证明（附件4）：报考时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员，须按照人事管理权限，上传所在单位或主管部门同意报考证明（加盖公章），省外在编教师上传所在单位同意报考证明。
4.本次招聘专业参照研究生学位授予和人才培养学科目录、普通高等学校本科专业目录及职业教育专业目录（以下简称《专业参考目录》，详见附件3）。《专业参考目录》仅供本次招聘过程中进行专业条件设置和报名、资格审核时参考使用。由于各类院校专业名称设置繁杂，且每年均有新设专业、自主设置专业出现，《专业参考目录》尚无法涵盖所有专业。报名阶段，报考人员专业与《专业参考目录》专业相近或者属目录中没有的专业，应当在报名系统中如实输入具体专业名称，并上传所在学校或学院开具的课程设置证明等材料，由招聘工作领导小组按照具体职位需求及专业一致性原则予以认定。招聘工作领导小组负责对专业审核结果进行解释。
招聘信息在海口市人力资源和社会保障局（）、海口市教育局网站（）及海南（海口）特殊教育学校官网（）发布。招聘公告发布至报名结束不得少于7个工作日，其中报名时间不得少于5个工作日。后续招聘工作中的补充公告和拟聘用人员公示等信息在与招聘公告相同范围内发布。其他公告在海南（海口）特殊教育学校网站发布。
报名办法及时间招聘采取网上报名的方式，资格初审在网上进行。报名时间：2026年7月7日9:00至2026年7月14日12:00，逾期不再受理。网上报名链接：（）。
3.严格按照岗位要求报名，个人条件与报考岗位要求不符的，考试成绩无效，一切后果由报考者本人承担；
4.报考者提供的联系电话应准确无误并保持通信畅通，确保能够及时联系；因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由报考者本人承担。
三）报名材料报名时须提交以下材料，图片上传要求以JPG图片格式，图片不超过2MB：
1.海南（海口）特殊教育学校2026年面向全国自主公开招聘事业单位人员报名登记表（附件2，彩打，附照片，考生本人须在承诺人签字）；
4.与应聘岗位相匹配的学历及相对应学位证书（硕士研究生及以上学历报考的必须提供本科阶段学历学位证）。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关认证证书等。如报名时暂无法提供，须就本人学历学位证提供承诺书，承诺2026年7月31日前取得学历学位证，否则取消聘用资格，详见附件5；
5.教育部学历证书电子注册备案表，即从中国高等教育学生信息网（）下载打印的学历认证材料（学历证书电子注册备案表，有二维码标识）；未取得毕业证和学位证的高等院校2026年应届毕业生从中国高等教育学生信息网（）下载打印的学历认证材料（教育部学籍在线验证报告，有二维码标识）；
6.教师资格证（应届毕业生报名时暂无法提供，须就本人教师资格提供承诺书，承诺2026年7月31日前取得对应学科的相应层次教师资格证，否则取消聘用资格，附件5）；
7.报考时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员应征得原所在单位同意方可报考，按照人事管理权限，必要时应征得单位主管部门同意；省外在编教师需征得所在单位同意方可报考。（附件4，加盖公章）；
资格审核1.招聘单位或主管部门参与资格审查的在编在岗人员不少于2人，根据招聘条件及岗位要求，对报名人员的基本信息、所提供的材料等进行资格初审，资格初审在完成后及时公布。网上报名系统在2026年7月14日12时后不再接受考生新注册报名。已经提交报名材料的考生，须在2026年7月14日12时前及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审核通过的，不得改报或再报其它岗位。资格审查未通过的，应于2026年7月14日17时前补充材料重新提交或改报，如果在规定时间内未重新提交的，视为自动放弃考试资格，改报后资格审查仍未通过的，不能参加考试。系统将于2026年7月14日17时准时关闭。
报考人员只限报一个招考岗位，按岗位的招聘数与应聘该岗位符合报考条件人数的比例原则上不低于1:3方可进行笔试，岗位未达到开考比例的，取消该岗位的招聘。招聘岗位被取消的，不再安排相关考生再次报名。
（2）资格审查贯穿于公开招聘全过程，考前资格审查只是对报考人员提供材料的初步审查；在公开招聘过程中，对弄虚作假，不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格；
（3）聘用人员最低服务年限5年（含试用期），5年内不得调动或参加各类招聘（录）考试。
考试采取笔试和面试相结合的方式，先笔试，后面试。综合总成绩实行百分制计分，综合总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。依据“四舍五入”法，综合总成绩折算精确到小数点后两位。笔试、面试时间及地点具体安排会在海南（海口）特殊教育学校网站公告。
采取闭卷形式。教师岗位要求应聘者依据“课程标准”，根据指定的教学内容、课题和要求，写1课时的教案。非教师岗位重点考核本岗位专业理论知识、公共基础知识等。笔试成绩和合格分数线在海南（海口）特殊教育学校官网上公示。按笔试成绩从高到低的次序，以1:3的比例确定面试人选。笔试成绩末位并列的，同时进入面试范围。笔试合格分数线分，达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定。
面试资格复审人选按笔试成绩从高到低的次序，按1:3的比例确定面试资格人选。笔试成绩末位并列的，同时进入面试范围。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定。因应聘人员放弃或资格复审不合格等原因产生的空缺，在笔试成绩合格分数线以上的考生中由高到低依次递补，并在面试前在海南（海口）特殊教育学校官网公布名单。
资格复审时间和地点另行通知，在规定时间内不参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。资格复审须按要求提交报名材料清单（附件6）的原件和复印件。
微格教学，内容包含模拟课堂教学和现场问答；基本能力测试，内容包含讲故事、视唱、钢琴即兴伴奏、即兴舞蹈、现场美术创作五项随机选题作答和个人特长展示。
微格教学，内容包含模拟课堂教学和现场问答。根据应聘者应聘岗位所涉及学段、学科的微格教学课堂和答辩题目。
①微格教学（模拟课堂教学）和现场问答。根据应聘者应聘岗位所涉学段、学科的微格教学课题和答辩题目。满分为100分，占面试总成绩的40%。②专业实践操作：主要考查应聘教师的专业基本功及专业实践能力
主要采取结构化面试。面试人员凭本人身份证原件或社保卡原件、准考证参加面试，面试结束后，考生在候分区当场核对本人的抽签顺序号、面试成绩，确认无误后签名离场。
确定入围拟聘人选。海南（海口）特殊教育学校网站及招聘点向社会公告“确定入围人员”。如报考同一岗位的有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列，以笔试成绩高者入围；如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，加试形式待定，按加试成绩高低顺序排列。
根据考试综合成绩从高分到低分，按拟招聘岗位1:1的比例确定体检人选，体检由招聘单位统一组织在县级以上综合性医院进行体检，体检费用由本人承担。体检按照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定执行；体检结果应及时告知体检环节的应聘人员。应聘人员对体检结果有异议的，可根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2号）第三十九条之规定，自收到体检结果之日起7天内向提出复检要求。复检应另外选择同级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检监察人员参与。体检不合格者，不进入考察环节。
体检合格的入围人员进入考察环节。由招聘单位对其德、能、勤、绩、廉以及对所报考岗位的工作适应情况进行考察。
体检、考察不合格或自愿放弃的，不予聘用。自愿放弃的，须提交自愿放弃书面说明，明确应聘岗位、放弃原因等，本人签名。空缺的岗位名额，可在应聘相同岗位的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。递补名单在海南（海口）特殊教育学校官网发布。
经考试、体检、考察合格后，确定拟聘人选，拟聘人员名单在海口市人社局网站、海口市教育局网站（）、海南（海口）特殊教育学校官网（）公示5个工作日。
体检、考察及公示期间，如考生放弃，或有群众反映问题，经查实不宜录用的，一律不予录用。空缺岗位可结合用人单位实际情况决定是否进行递补。如需递补，按考试成绩从高分到低分依次递补，公示期满后空缺岗位不再进行递补。
本次公开招聘入围体检及后续环节人员，在本次招聘公示期结束前，不得报考海口市教育局其他直属单位开展的公开招聘，对重复报考扰乱秩序的，纳入市局招聘诚信档案。
拟聘人员公示期满无影响聘用问题的按有关程序报海口市人力资源和社会保障局核准备案，并办理有关聘用手续。被聘用人员最低服务年限5年（含试用期），有一年（含）以上工作经历的试用期6个月，应届毕业生或不满一年工作经历的试用期12个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用。拟聘人员无正当理由未配合办为理聘用手续的，取消聘用资格。
（一）本公告冠有“以上”“以下”的均含本级，如“本科以上”即含本科学历。
（二）拟聘人员在拟录用前，因违纪等原因受到学校、单位处分或行政处罚的，用人单位有权取消聘用资格。
（四）本次招聘不指定考试教材，不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘的组织方无关。
公开招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）、《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》（琼人社规〔2025〕2号）的各项纪律规定。
公开招聘工作接受市人力资源和社会保障局和市纪委监督指导，自觉接受群众监督。
报名系统技术支持电线：海南（海口）特殊教育学校2026年面向全国自主公开招聘事业单位工作人员岗位表
附件2：海南（海口） 特殊教育学校2026年面向全国公开招聘事业单位工作人员报名登记表
